吴用离开包厢，无论怎么看都是去点菜的。

百来号人一起聚会用餐，肯定不能由着大家随意乱点。

不管钱多钱少，光是一个平衡感就是问题。

这桌都喜欢吃肉又放得开，张口就要10份涮肉。

另一桌也想吃，可抹不开面，最后只要2~3盘, 心里会不会不满？

对公司不满，觉着为什么不统一点餐。

对同事不满，你一个人上来就点10分肉卷，太不懂事了。

所以，这点餐还是由吴用来的好。

“有没有忌口。”

“有没有忌口。”

逢桌就问一句，有没有忌口的。

等确定都没什么忌口, 吴用这才跟老板说：“小桌三份, 大桌五份，牛肉多，羊肉少。”

牛肉，不管爱不爱吃都能吃。

羊肉，不爱吃那是真吃不了。

所以，羊肉少，牛肉多。

然后，吴用又给点了几个大众都能接受的荤菜。

像是鱼片、虾滑、鸭肠这一类的。

最后，素菜他没点，当众跟大家说：“素菜自己看着点，总之就一条，不许浪费啊！”

一顿聚餐，让刚成立的怪兽能源有了初步的凝聚力，也拉近了彼此间的距离。

所以，哪怕花费不小，在萧远看来也是值得的。

9月25日，一个全新的时代到来。

iPhone 4在京发售，从这一刻起人们才意识到，移动互联网时代的大势来临了。

同时, 走在时代前沿, 踩准时代脉搏的怪兽能源，也获得了更多资本的关注与青睐。

其中就有飞讯国际投资部的顾问团队，亲赴帝都来做前期考察及投资评估。

这一次，还是吴用负责接待。

有了上次面对鼎峰的经验，这次吴用表现的显然更为得心应手。

欢迎飞讯团队的成员，除了他本人以外，还有两名副总裁，王濛与郭城，以及技术与研发部的总负责人，白帆。

王濛主要负责的业务是公司的行政及后勤，像人事及财务，内政办公室这块儿都归她管。

定位有点类似公司内的大院儿总管。

郭城则负责市场、推广、宣传及公关等方面的事宜，在人事上有一定的决定权。

这份权利是王濛主动分出去的，独自掌管人事和财务这两个重要部门。

如果再不允许任何人插手，把持不放。

王濛相信自己在